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关于体育企业物流化管理的初探

发布时间:2021-01-24    来源:亚博体彩app首页39508

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亚博体彩app首页:论文关键词:企业;运动;并对论文进行了总结:体育具有很强的功能,因此如何将体育的价值和功能应用到企业中具有很强的现实意义。在前人研究的基础上,新完成了企业体育的相关理论,包括企业体育的定义、特征和功能,完善了企业体育的组织结构,完成了企业体育的实施途径。企业是现代的基本单位和最重要的组成部分,是社会经济发展的载体,是社会变革的动力。其根本目的是协商各种资源,实现企业利益最大化。

体育标志着人类的发展,在现代社会中发挥着越来越重要的作用。随着经济的发展,体育也有了更强大的功能。体育与企业的融合将极大地促进企业的发展,是提高企业核心竞争力的重要途径。本文将进一步完善企业体育关于体育与企业关系的概念,并对企业体育的理论和实践进行较为系统的研究。

1.国内外企业体育研究1。国外企业体育发展现状国外企业体育发展较早。到现在,最晚也有40多年了,企业体育的功能也从最初的锻炼,下降到了宣传的功能。

公司组织上有专门的体育协会,新员工可以以会员身份重新加入体育协会,并缴纳一定的会费。在国家层面,企业体育有专门的企业体育组织,每个企业都是企业体育行会的成员,定期组织一些比赛,超出了体育锻炼和培养综合素质的目的,在一定程度上也是对群众体育的补充。

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2.我国企业体育发展的现状并没有明确提出相对原始的企业体育概念。一般来说是用员工体育代替企业体育。在实践中,企业体育主要局限于企业内部员工的体育锻炼;组织上,国家和企业都没有专门的部门来谈判和管理企业体育活动;在理论上,一些学者开始发现体育的强大功能,并研究了企业与体育的关系,如体育在企业建设中的作用,体育在获得员工综合素质中的促进作用,体育在改善企业形象中的作用。

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在《对企业体育基本理论的探究》(刘文东,韩家友:福建体育科技,2002年,第21卷,第2期)中,对企业体育的基本概念、特征、功能等基本理论进行了探索,这也是迄今为止理论界对企业体育研究比较原始的一篇文章。3.国内外企业体育研究的严重不足通过国内外企业体育研究的现状,我们发现企业体育研究并不存在严重的不足:一是对企业体育概念和特征的解读过于原始,目前学者对企业体育概念和特征的界定几乎无法传达企业体育的内涵;二是企业开发了太多的体育功能,没有充分挖掘出体育的强大功能,从而真正让体育为企业服务;第三,企业体育的积极发展缺乏合理具体的组织结构,没有纳入企业的战略规划。正是基于此,我们结合多年来体育工作的成果和实践,立足于国内外的研究现状,对企业体育的概念、特征和功能的组织实施和明确应用进行了较为全面的探索,以期为企业利用体育功能提高核心竞争力获得一定的交融。

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二、企业体育的内涵和特征1。企业体育的概念企业体育是以企业的利益相关者为对象,以不同特征的体育和体育活动为手段,以内部培养员工素质,外部提升企业形象,从而提高企业竞争力的一系列体育活动。

明确的含义还包括 (2)企业的体育活动也包括两个部分:不存在的体育项目的整合和新体育项目的设计。这些运动是为了更好地为企业服务。(3)企业体育的主线一直是充分挖掘体育的强大功能,让体育为企业服务,从而提高企业竞争力。

2.企业体育的特点(1)价值创造力企业体育的价值创造力主要体现在两个方面:在企业内部,体育活动不利于员工素质的培养和综合能力的提高,员工是企业最重要的资源。因此,积极开展体育活动相当于减少企业对员工培养的投入,必然会促进企业的发展;在企业外部,体育活动不利于加强企业与其利益相关者之间的感情,使企业能够更好地与利益相关者进行谈判,从而构建更大的价值。。

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